Stellvertretender Leiter IT (alle Geschlechter)

Einleitung

Weltweit arbeiten 1.350 Mitarbeiter in den Unternehmen der HerkulesGroup mit Kompetenz und Leidenschaft an der Entwicklung und Produktion innovativer Großwerkzeugmaschinen. Ob Schleifen, Texturieren, Drehen, Fräsen oder Bohren – die unabhängigen Unternehmen der inhabergeführten Gruppe mit Produktions- und Servicestandorten in Deutschland, Indien, China und den USA bieten Kunden weltweit wegweisende Lösungen.

Die HerkulesGroup Services GmbH erbringt mit 90 Mitarbeitern Dienstleistungen für Bereiche wie Vertragswesen, Personalmanagement, Versand, Unternehmenskommunikation und Einkauf für alle Unternehmen der HerkulesGroup.

Stellvertretender Leiter IT (alle Geschlechter)

Aufgaben

• Unterstützung der IT-Leitung bei der Sicherstellung eines reibungslosen IT-Betriebs innerhalb der Unternehmen der HerkulesGroup
• Stellvertretende Übernahme der fachlichen und organisatorischen Leitung der IT-Abteilung sowie Vertretung der IT-Leitung bei Abwesenheit
• Mitarbeit an der Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur (Cisco, Citrix, VMware u. v. m.) sowie der IT-Anwendungssysteme (z. B. ERP proALPHA, CAD Mechanik und Elektro u. v. m.)
• Aktive Mitgestaltung der Digitalisierung sowie kontinuierliche Optimierung von Geschäftsprozessen
• Fachliche Unterstützung und Weiterentwicklung des IT-Teams an den Standorten der HerkulesGroup
• Eigenverantwortliche Leitung und Mitarbeit in IT- und Migrationsprojekten im Bereich Systemtechnik und Anwendungen
• Unterstützung bei der strategischen Weiterentwicklung der IT-Landschaft einer international tätigen Unternehmensgruppe
• Steuerung und Koordination externer IT-Dienstleister
• Mitwirkung bei der Gewährleistung von IT-Sicherheit sowie der Einhaltung gesetzlicher und datenschutzrechtlicher Vorgaben
• Identifikation und Einführung geeigneter KI- und Automatisierungslösungen zur Unterstützung der Geschäftsprozesse
• Mitarbeit bei der Planung und Überwachung des IT-Budgets

Profil

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Umfeld, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen
• Erste Führungserfahrung oder Erfahrung in der fachlichen Leitung von Mitarbeitern und Projektteams sowie der Wunsch, Führungsverantwortung weiter auszubauen
• Fundierte Kenntnisse moderner IT-Infrastrukturen, Enterprise-Anwendungen und IT-Prozesse
• Erfahrung im Projektmanagement sowie in der Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Dienstleistern
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten sowie ein hohes Service- und Lösungsverständnis
• Eigenverantwortliche, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Reisebereitschaft innerhalb der Unternehmensgruppe

Wir bieten

• 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersvorsorge / VWL
• Betriebskantine
• Bike Leasing
• Flache Hierarchien
• Flexible Arbeitszeiten
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• Mitarbeitervorteilsportal
• Modernes Arbeitsumfeld
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• internationales ArbeitsumfeldQ

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